Équipe & Présences Superviseur
Suivez votre équipe terrain et validez les présences quotidiennes.
Accès
- Équipe : Menu latéral → Effectifs & Ops → Employés (
/dashboard/employees) - Présences & Heures : Menu latéral → Effectifs & Ops → Module RH → Gestion du temps (
/dashboard/work) — l'espace unifié Suivi du travail : la vue Aujourd'hui couvre les présences, la vue Semaine couvre les heures
Gestion de l'équipe
Voir les employés de votre équipe
En tant que superviseur, vous pouvez consulter la liste des employés assignés à vos parcelles :
- Accédez à la liste des employés
- Filtrez par parcelle ou département
- Consultez les informations de chaque membre
Informations clés par employé
| Information | Description |
|---|---|
| Nom & Prénom | Identité de l'employé |
| Parcelle | Zone de travail assignée |
| Poste | Fonction dans l'équipe |
| Statut | Actif, Inactif, Suspendu |
| Performances | Historique des tâches réalisées |
Gestion des présences
Pointage quotidien
Le pointage permet de suivre qui est présent sur le terrain :
- Accédez au module Présences
- Sélectionnez la date (par défaut : aujourd'hui)
- Pour chaque employé, indiquez :
- Présent : L'employé est sur site
- Absent : L'employé ne s'est pas présenté
- En retard : Arrivée après l'heure prévue
- En congé : Absence justifiée (congé approuvé)
- Cliquez sur Enregistrer
Conseil
Effectuez le pointage en début de journée pour savoir immédiatement qui est disponible pour les tâches du jour.
Saisie des heures de travail
- Accédez au module Heures de travail
- Cliquez sur + Nouvelle entrée
- Sélectionnez :
- Employé
- Parcelle
- Date
- Heures travaillées
- Enregistrez l'entrée
Suivi hebdomadaire
À la fin de chaque semaine, vérifiez :
- Taux de présence : Objectif > 90%
- Heures totales : Conformité avec les contrats
- Absences répétées : Identifier les tendances
- Cohérence : Les présences correspondent au travail journalier saisi
Important
Les données de présence et d'heures de travail alimentent directement le calcul de la paie. Toute erreur se répercutera sur les bulletins de salaire.